Yapay zekâ teknolojilerinin hızla gelişmesi, çalışma hayatının geleceğine ilişkin tartışmaları yeniden gündeme taşıdı. Muhasebeden müşteri hizmetlerine, veri girişinden içerik üretimine kadar birçok alanda kullanılan yapay zekâ araçları, bazı işlerin daha az çalışanla yapılabilmesini mümkün kılıyor. Bu gelişme, özellikle rutin görevlerden oluşan mesleklerde çalışanların geleceğine ilişkin soru işaretlerini artırıyor.
Sekreterler ve idari asistanlar Takvim düzenleme, toplantı planlama, e-posta hazırlama, belge oluşturma ve günlük iş akışını takip etme gibi görevler yapay zekâ tarafından kısmen yerine getirilebiliyor. Özellikle yalnızca standart idari işlemlerden sorumlu pozisyonlarda otomasyonun etkisi daha belirgin olabilir. Yapay zekâ araçları toplantı notlarını özetleyebiliyor, yazışma taslakları hazırlayabiliyor ve hatırlatmalar oluşturabiliyor. Dünya Ekonomik Forumu'nun 2025 tarihli Future of Jobs Report araştırmasında idari asistanlar, yönetici sekreterleri ve benzeri büro işlerinin 2030'a kadar azalması beklenen pozisyonlar arasında yer alıyor. Raporda bu değişimde yapay zekânın yanında dijitalleşme ve diğer teknolojik gelişmelerin de etkili olacağı belirtiliyor. Risk düzeyi: Yüksek.